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人材派遣システム開発

スタッフ情報も勤怠もひとつに。管理業務の負担を減らす仕組みへ。

人材派遣会社 G社|人材派遣・スタッフ管理

業種
人材派遣
ご支援内容
システム開発
規模・内容
人材派遣・スタッフ管理
期間
初期開発約3か月

01 — Before

ご相談のきっかけ

派遣スタッフの情報や勤務予定、勤怠実績を複数のExcelで管理し、毎月の集計作業に時間がかかっていました。勤務先ごとの情報確認やスタッフとの連絡にも手間がかかっていました。

02 — Approach

取り組んだこと

M

つくる

スタッフ管理・勤務予定・勤怠入力・勤務先情報をまとめ、勤務状況を確認できるシステムを開発しました。

O

まわす

スタッフがスマートフォンから勤怠を入力し、管理担当者が勤務実績を確認できる運用を整備しました。

G

育てる

入力漏れや確認作業の状況をもとに、入力画面や承認フローを改善しました。

03 — After

変わったこと

-55%月次勤怠集計時間
100名管理対象スタッフ数

スタッフ情報と勤怠を一元管理でき、毎月の集計や勤務状況の確認、情報共有がスムーズになりました。

04 — Scale

規模感と進め方

内容や状況によって変わるため、まずは気軽にご相談ください。

期間初期開発約3か月
体制3名
開発範囲スタッフ管理・勤務予定・勤怠入力・勤務先管理
  1. 1か月目勤怠・スタッフ管理業務の整理
  2. 2か月目管理機能・勤怠機能の開発
  3. 3か月目テスト・スタッフへの案内・公開
  4. 継続運用サポート・機能改善

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